September 9, 2024

CodePRO: Entrenamiento en programación 24/7 en Penguin Academy

El nuevo programa de Penguin Academy, CodePRO, sigue adelante con el desarrollo de habilidades en programación y tecnología. Los participantes deben superar distintos desafíos para continuar, mediante la aplicación de conocimientos técnicos y una metodología donde lo importante es aprender haciendo. 

Más de 50 personas siguen adelante en este programa de 8 meses, a fin de prepararse para su primer trabajo en el sector tecnológico. La academia es un espacio sin límites para la innovación donde los participantes pueden ir a programar todos los días, en un formato de puertas abiertas 24/7. La casa cuenta con áreas de esparcimiento, conexión a internet, computadoras y un sinfín de herramientas para despertar la creatividad.

Actualmente las personas que forman parte de CodePRO deben superar desafíos de programación cada dos semanas, donde aplican y adquieren nuevas habilidades para resolver los problemas planteados, en un ciclo de aprendizaje continuo. Adicionalmente, se llevan a cabo workshops que favorecen la obtención de un cúmulo de conocimientos variados en materia de tecnología e innovación. 

Según Delia Garcete, CEO de Penguin Academy, el programa también cuenta con un equipo de Talent Development, enfocado en potenciar habilidades sociales que los futuros desarrolladores necesitan. 

"Fomentamos el desarrollo de habilidades técnicas como blandas, en un entorno de colaboración, confianza y trabajo en equipo. Nuestro objetivo es que, además de tener sólidos conocimientos de programación, los participantes se transformen en personas excepcionales con quienes trabajar sea fantástico", añadió.

Una de las charlas de capacitación donde los alumnos aprenden de expertos en tecnología.

Trabajo entre pares

En CodePRO existe un trabajo entre pares donde se juntan personas de distintos niveles de conocimiento en un ambiente colaborativo. “Aquellos con mayor conocimiento en programación lideran los talleres voluntariamente y van enseñando algo nuevo a sus compañeros. Nos emociona ver cómo los participantes aprenden por sí mismos y comparten sus hallazgos en equipo”, agregó la CEO. 

Los participantes, durante todo el proceso, tienen la posibilidad de investigar los tipos de tecnologías existentes y lenguajes de programación para resolver los problemas que se presenten en el programa, que busca acercarse lo más posible a un trabajo real. La dinámica implementada en la Penguin House 2.0 facilita el aprendizaje desde cero hacia lo avanzado. 

El programa fue diseñado por Penguin Academy, que busca convertirse en una incubadora de talentos del sector tecnológico; con el enfoque de entrenar en habilidades integrales a sus participantes para que el ingreso al mundo laboral sea más sencillo. Su punto focal es ayudar a las personas a alcanzar su máximo potencial y crear una comunidad de jóvenes talentosos que multipliquen sus conocimientos en su entorno.